Hindi translation of "Break through in the issue of Wage Revision of the Non-Executives – a great achievement."

नॉन एक्ज़ीक्यूटिव कर्मचारियों-non executives के वेतन संशोधन-Wage Revision के मुद्दे में प्रगति : एक बड़ी उपलब्धि। 

नॉन एक्ज़ीक्यूटिव कर्मचारियों का वेतन संशोधन लगभग एक मृतप्राय: मुद्दा बन गया था । हालांकि, हमारे निरंतर प्रयासों ने इस अत्यंत महत्वपूर्ण मांगों को जीवन दिया है ।डीओटी-DOT ने बीएसएनएल प्रबंधन-BSNL Management को पहले ही स्पष्ट निर्देश दिया था कि नॉन एक्ज़ीक्यूटिव कर्मचारियों-non executives की मान्यता प्राप्त यूनियनों-Recognised Unions के साथ वेतन समझौते-wage agreement पर हस्ताक्षर करे और इसे डीओटी-DOT की मंजूरी के लिए भेजा जाए । हालांकि बीएसएनएल प्रबंधन इससे बचता रहा। अब, हम प्रबंधन को वेतन बातचीत समिति-Wage Negotiation Committee का पुनर्गठन करने और वेतन वार्ताओं-wage negotiations फिर से शुरू करने के लिए बाध्य करने में सफल रहे हैं । कल निदेशक मंडल-Board of Directors के साथ हुई एयूएबी-AUAB की मीटिंग में एयूएबी ने सीएमडी बीएसएनएल-CMD, BSNL से साफ कहा है कि, वेतन समझौते पर अविलंब हस्ताक्षर किए जाएं और डीओटी-DOT के अनुमोदन के लिए भेजा जाएं। (डीपीई-DPE के निर्देश अनुसार नॉन एक्ज़ीक्यूटिव का वेतनमान एक्ज़िक्यूटिव्स के वेतनमान से अधिक नहीं होना चाहिए) आदि जैसे मुद्दों का समाधान डीओटी-DOT द्वारा किया जाना चाहिए। एक्ज़िक्यूटिव्स के वेतन संशोधन का मामला डीओटी-DOT के साथ उठाया जाना चाहिए। एयूएबी-AUAB इस मामले के समाधान के बारे में भी कृत संकल्पित है । 

[Date : 28 - Oct - 2021]