Frequently news papers are reporting that people in various parts of the country are dying out of starvation. Very recently, media reported that, three small girls died in the National Capital, due to starvation. Such deaths are being reported from many states. Today’s Times of India has reported in the front page, about starvation death, taking place in Gorakhpur district, the home district of the Uttar Pradesh Chief Minister, Yogi Adityanath. The report says that, people belonging to the Musahar caste in Kushi Nagar district, are eating rats and snails, and that many people have died in the recent days out of starvation. Our rulers, belonging to both the Congress and the BJP parties, are keep on claiming that, India is the fastest growing economy in the world. They also say that the economy of the country has grown by leaps and bounds, after the implementation of the Neo-Liberal Economic Policies. It is already 27 years since the Neo-Liberal Policies are implemented. The number of Indian billionaires has increased dramatically. At the same time, a vast majority of the toiling masses continue to rot in poverty. Under the Neo-Liberal Economic Policies, the subsidies that were being given earlier, for food, health, education and agriculture, to the poor people, were steadily cut down. On the other hand, big concessions are being given to the Indian and multinational corporates.

मैसुरु में सम्पन्न 9वीं ऑल इंडिया कांफ्रेंस में लिए गए निर्णय।

(1)  8 और 9 जनवरी 2018 को होने वाली 2 दिवसीय हड़ताल की सफलता हेतु पूर्ण प्रयास किए जाएं। हड़ताल में शामिल होने वाले अन्य संगठनों के साथ मिल कर संयुक्त अभियान की कोशिश की जाए।

(2)  यूनियन द्वारा कॉन्ट्रैक्ट और कैज्युअल वर्कर्स की समस्याओं के निदान हेतु गंभीरता के साथ प्रयास किए जाएं। कॉर्पोरेट ऑफिस द्वारा जारी आदेश अनुसार न्यूनतम वेज लागू करवाना, EPF और ESI स्कीम्स लागू करना, कॉर्पोरेट ऑफिस के निर्देश अनुसार वर्कर्स की छंटनी, BSNL CCWF के प्रमुख कार्यकर्ताओं पर प्रताड़नात्मक कार्यवाही, 7th CPC के अनुसार TSMs और कैज्युअल लेबरर्स के वेजेस का रिवीजन और शेष बचे कैज्युअल लेबरर्स का नियमितीकरण जैसे महत्वपूर्ण मुद्दों को ले कर BSNLEU और BSNL CCWF द्वारा संयुक्त रूप से आंदोलनात्मक कार्यवाही की जाए।

(3)  बीएसएनएल के वित्तीय उन्नयन (financial revival) के मुद्दे पर यूनियन गंभीरता के साथ ध्यान केंद्रित करें। AUAB द्वारा कंपनी की  सेल्स और मार्केटिंग को बढ़ावा देने के लिए " बीएसएनएल एट योर डोर स्टेप्स " गतिविधि संचालित करने का आव्हान किया जा चुका है। कंपनी को शीघ्र ही 4G स्पेक्ट्रम मिलने की संभावना है और उसके बाद बीएसएनएल अपनी 4G सेवा शुरू करेगा। इसके साथ ही यदि सारे कर्मचारी  " बीएसएनएल एट योर डोर स्टेप्स " मूवमेंट में स्वयं को झोंक देते हैं तो निःसंदेह बीएसएनएल के रिवाइवल की दिशा में यह एक बड़ा कदम होगा। BSNLEU को इस हेतु पहल करनी चाहिए।

(4)  ऑल यूनियन्स एंड एसोसिएशन्स ऑफ बीएसएनएल (AUAB), बीएसएनएल के एग्जीक्यूटिव और नॉन एग्जीक्यूटिव के सभी प्रमुख संगठनों के एकीकृत मंच (यूनाइटेड प्लेटफार्म) के रूप में उभरा है। ऑल इंडिया लेवल पर AUAB ने प्रजातांत्रिक तरीके से कार्य करना शुरू कर दिया है। इसी तरह, सर्किल और डिस्ट्रिक्ट लेवल पर भी AUAB की कार्यशैली को सुदृढ़ बनाना चाहिए। 

(5)  द ऑल इंडिया वर्किंग वूमेन्स कोआर्डिनेशन कमिटी (BSNL WWCC), जो कि BSNLEU की एक उप समिति है, अखिल भारतीय स्तर पर कार्य कर रही है। कुछ सर्कल्स में भी, सर्किल लेवल की कमिटी का गठन हो चुका है। अभी तक जिन सर्कल्स में इस तरह की कमिटी का गठन नही हुआ है, उन सर्कल्स में गठन हेतु आवश्यक कदम शीघ्र उठाए जाएं।

(6)  BSNL WWCC की ऑल इंडिया कन्वेनर, BSNLEU की सेंट्रल एग्जीक्यूटिव कमिटी मीटिंग्स में स्थायी आमंत्रित रहेंगी।

(7)  ऑल इंडिया यूनियन द्वारा भोपाल में ऑल इंडिया यंग वर्कर्स कन्वेंशन आयोजित किया जा चुका है। कुछ सर्कल्स में भी यह कन्वेंशन हो चुका है। शेष सर्कल्स में भी यह कन्वेंशन आयोजित किया जाए, यथा संभव 31 मार्च 2019 तक।

(8)  अलग अलग स्तर पर आयोजित अधिवेशनों व सीईसी में लिए गए निर्णयों के क्रियान्वयन की समीक्षा करना बेहद जरूरी है। यह सुनिश्चित करने के लिए, यह निर्णय लिया गया कि यूनियन द्वारा संपादित कार्यों की  "मध्यावधि समीक्षा" (मिड टर्म रिव्यु) ऑल इंडिया, सर्किल व डिस्ट्रिक्ट लेवल पर की जाए।

सीमा पर व्याप्त तनाव के मद्दे नज़र " मार्च टू पीएमओ " स्थगित...
3 दिवसीय हड़ताल के क्रम में, AUAB ने अपनी डिमांड्स के निराकरण हेतु दबाव निर्मित करने के लिए 06.03.2019 को " मार्च टू पीएमओ " आयोजित करने का निर्णय लिया था। किंतु, भारत पाकिस्तान की सीमाओं पर तनाव बढ़ता जा रहा है। ऐसी परिस्थिति में AUAB ने " मार्च टू पीएमओ " स्थगित करने का निर्णय लिया है। मार्च की आगामी तारीख कुछ समय पश्चात सूचित की जाएगी।

ईरान पर थोपे गए अमेरिकी प्रतिबंधों की वजह से भारत मे पेट्रोल और डीजल में और मूल्यवृद्धि की संभावना...

अमेरिकी साम्राज्यवाद ईरान को धमका रहा है। US द्वारा ईरान पर प्रतिबंध लगाए जा चुके हैं। उसने आदेशित किया है कि ईरान से कोई भी देश तेल का आयात न करें। यह भर्तस्नीय है कि भारत सरकार ने भी घोषणा की है कि वह भी अमेरिकी साम्राज्य के आदेश का पालन करेगा और आज के बाद ईरान से कच्चा तेल (crude oil) आयात नही करेगा। इस निर्णय के परिणाम स्वरूप भारत मे पेट्रोल और डीजल के मूल्य में और वृद्धि होगी। वैसे ही, नई दिल्ली में पेट्रोल रु 73/- प्रति लीटर  बेचा जा रहा है, जबकि पाकिस्तान में यह रु 46.22 और श्रीलंका में रु 51/- है। भारत सरकार द्वारा पेट्रोल और डीजल पर भारी टैक्स थोपने से यह स्थिति है। यदि अमेरिका के ईरान पर प्रतिबंधों के चलते भारत में डीजल के मूल्यों में और वृद्धि होती है तो निःसंदेह अन्य सभी वस्तुओं (commodities) की कीमतें भी बढ़ेंगी। आम नागरिकों को इसका खामियाजा भुगतना होगा।

The price of onion is sky-rocketing. The working masses are badly hit. Even though, this price rise may not be a permanent one, it is the duty of the government especially the central government, to take steps on war-footing, to mitigate the sufferings of the common people. The opposition parties have conducted demonstration in the Parliament, to attract the attention of the government. However, it is wonderful to know, how the Finance Minister has responded to the concerns on the price of onion.

"I don't eat much of onion and garlic. I come from such a family which doesn't have much to do with onion," she said, responding to a question by NCP MP Supriya Sule.

The anti-BSNL and pro-private policies being continuously adopted by the government, has pushed BSNL into a deep crisis. The unions and associations in BSNL are continuously fighting to save BSNL and also to protect the interests of it’s employees. In this direction, many strikes and other forms of agitations have been organised by the unions and associations. However, BSNL’s financial position has become very critical and employees are not getting salary on time. Contract workers are not paid wages for the past 10 months. Utilising this frustrating situation, certain mischievous elements are continuously trying to tarnish the image of the trade unions and it’s leaders. Trade Unions and it’s leaders have become soft target. Recently, two audio clips have been made viral in the social media, to tarnish the images of BSNLEU and it’s General Secretary, Com.P.Abhimanyu. The anti-BSNLEU forces have circulated these audio clips in a big way, among the employees. The All India Centre of BSNLEU discussed this issue and has decided to file defamation cases against person who prepared these audio clips and four other persons who have widely circulated these audio clips, together with derogatory remarks. Accordingly, steps have been taken to file defamation cases against these five persons in the Tis Hazari Court at Delhi. Notices have been sent to all these five persons. Case will be filed on receiving replies from them.

On 25.04.2020, a website updating has been made on the website of Telecom Officers Association (BSNL), wherein it is stated as follows:- 

“Most of so called Communist Associations are collecting funds for helping contract workers and now all funds collected so far has contributed it to Kerala Government Relief Funds.” 

In BSNL, only BSNLEU is collecting relief fund for the contract workers. The fund collected is being fully utilised for providing emergency relief to the contract workers, in the form of food materials. All the details are being updated on the website in a transparent manner. Under these circumstances, it is extremely surprising to note that, the TOA BSNL has accused that the funds collected for contract workers, is being given to the Kerala government. No person / organisation, having common sense, will make such an accusation. We request the TOA BSNL to have some minimum decency and refrain from making such 'wild allegations' on it's website. We will be compelled to reply in the appropriate manner, if such wild allegations are continued to be made.

BSNL के 4 G टेंडर मुद्दे पर लोगों को बेवकूफ बनाने की कोशिश कर रहा कॉर्पोरेट मीडिया। 

कॉर्पोरेट मीडिया (इकोनॉमिक टाइम्स दिनांक 06 जुलाई, 2020) द्वारा इस समाचार को प्रमुखता से फैलाया जा रहा है कि, टेक महिंद्रा 4 जी उपकरणों की आपूर्ति के लिए BSNL के टेंडर में बोली लगाएगा।  यह भी बताया जा रहा है कि, टेक महिंद्रा BSNLको 4 जी उपकरणों की आपूर्ति करने में, ITI के साथ भागीदारी करेगा।  इसमें कोई शक नहीं है कि, टेक महिंद्रा भारत में 5 वीं सबसे बड़ी सॉफ्टवेयर कंपनी है।  लेकिन, यह भी सच है कि इनके पास 4 G उपकरणों के निर्माण की तकनीक उपलब्ध नहीं है।  हम यह भी जानते हैं कि, ITI केवल एक एजेंट के रूप में काम कर रहा है, कमीशन कमाने के लिए, बहुराष्ट्रीय कंपनियों (MNC) से दूरसंचार उपकरण खरीदने और BSNL को आपूर्ति करने के लिए। ITI के पास मोबाइल उपकरणों के निर्माण करने की अपनी कोई तकनीक नहीं है।

इन परिस्थितियों में, कॉर्पोरेट मीडिया केवल आम जनता को मूर्ख बनाने की कोशिश कर रहा है।  ऐसी गलत खबर क्यो फैलाई जा रही है तो , सिर्फ केवल BSNL के 4 G टेंडर को रद्द करने की सरकार की कार्रवाई को सही ठहराने के लिए । लेकिन यह निर्णय गलत था आज उसे सही करने में सरकारी तंत्र के साथ मीडिया आ गया है।  सब कॉरपोरेट मीडिया को इन गलत चीजों से बचना चाहिए और भारत के जनता को सही सही जानकारी देना चाहिए कि किस भारतीय कंपनी ने 4 G तकनीक (टेक्नोलॉजी) को विकसित किया है और वह 4 G मोबाइल नेटवर्क को चालू करने में BSNL  की आवश्यकताओं को पूरा करने में सक्षम है।

The AUAB has decided to organise struggles in a phased manner, to compel the government to allow BSNL to start it’s 4G service. In this direction, the AUAB has decided to organise hunger strike with social distancing on 01.10.2020, at the All India, Circle and District levels. BSNLEU calls upon it’s circle and district unions to effectively organise this programme, in coordination with the other constituents of the AUAB.

BSNLEU has kept our comrades informed about the developments taking place in the wage revision issue of Coal India Ltd. We are glad to inform that the wage revision agreement is signed yesterday the 10-10-2017, between the unions and the Coal India Ltd Management. According to the agreement, the workers will be benefited with Minimum Guaranteed Benefit (MGB) of 20% (fitment) with extra 4% Special Allowance and other benefits. 2 lakh 90 thousand workers of Coal India will be benefited by this agreement. Major Central Trade Unions of INTUC, BMS, AITUC, CITU, HMS, etc., have unitedly negotiated and clinched this wage settlement. Earlier, these Central Trade Unions have threatened to on a three day strike from 19^th to 21^st June, 2017. It is only in the backdrop of the preparations for united struggles by all Central Trade Unions, the wage revision of Coal India Ltd. has been settled. BSNLEU heartily congratulates the Coal India Ltd. trade unions, as well as the entire workers.

Due to the advancement of technology, it became incumbent on the part of BSNLEU also, to run it’s website with updated technology. Thus, the new website bsnleu.in was started at the time of our last CEC meeting, held at New Delhi. This new website is mobile friendly, and is having a lot of new features. The old website, i.e., bsnleuchq.com was started on 21.09.2005 and has served our organisation for the last 12 years. It has been a great tool to educate not only our members, but the entire BSNL Non-Executives and Executives. Everything changes and we also have to change. Let us march ahead. Good bye to bsnleuchq.com.

BSNLEU pays it’s homage to Shri V.K. Mahuli, DGM (looking after as the GM), Bijapur, Karnataka circle, who passed away while addressing the 3 day Relay Hunger Strike at Bijapur on 24.07.2018. All along, Shri V.K. Mahuli had been a staunch participant and supporter of the agitational programme, called on by the Unions and Associations. Accordingly, he addressed the first day hunger strike at Bijapur on 24.07.2018. After addressing the hunger strike, Shri V.K. Mahuli, collapsed at the venue of the agitation itself. Soon after getting the sad news of Shri V.K. Mahuli’s death, the leaders and participants of the first day Relay Hunger Strike at the BSNL Corporate Office, paid their respectful homage to him, by observing a minute’s silence.

Construction of multistorey buildings is a flourishing business in our country. But, the millions of labourers, who are involved in the dangerous work of constructing these skyscrapers, do not have any security for their lives. Four construction labourers were crushed to death at Noida yesterday, while engaged in construction work. The scaffolding of an 18 storey building under construction has collapsed, and the four labourers were pathetically crushed to death. Nobody knows what compensation their families are going to get. This is the precarious condition of the construction workers throughout the country. These labourers are part of the unorganised sector in the country. Government’s own statics say that, 96% of the Indian workers are in the unorganised sector. Neither minimum wage nor any social security measures have been extended to them.  It is the important demand of the Central Trade Unions that these unorganised workers should be provided not only the minimum wages, but also with social security schemes.  Neither the Congress led UPA government which ruled the country for ten years, nor the BJP led NDA government which is ruling the country since 2014, has accepted the demand of the Central Trade Unions in respect of these unorganised workers.

The circle executive committee meeting of BSNLEU, Chennai circle was held today. Com.P.Abhimanyu, GS and Com.S.Chellappa, AGS, attended the meeting. Com.Kanniappan, CS welcomed all and presented the report on activities. The GS and AGS spoke at length and explained about the status of all the important issues. 21 comrades participated in the report presented by the circle secretary. Many important decisions to strengthen the Organisation were taken.

BSNLEU has conducted a principled campaign for the 8^th Membership Verification. As per the decision taken in the Pune Extended CEC meeting, leaders of BSNLEU utilized the campaign to expose the anti- public sector / anti – BSNL policies of the government. The whole campaign of BSNL was aimed at removing the frustration of the employees and to create confidence among them. To a great extent, BSNLEU has succeeded in fulfilling this task. However, during this campaign, mudslinging has been done against BSNLEU. Hence, General Secretary, BSNLEU, has taken up this issue with the General Secretary, NFTE.

The implementation of VRS will get completed on 31.01.2020. Almost 50% of the employees are going on VRS. Under these circumstances, the circle and district unions have to immediately discuss about the issues related to the revival road map of BSNL including the utilisation of manpower, role of the trade union in the changed scenario, etc. Hence, the CHQ calls upon all the circle and district unions to hold the circle and district executive committee meetings at the earliest, to discuss these issues and to send their inputs to the All India Union.

यूनियन और यूनियन के महासचिव की छवि खराब करने वाले पांच व्यक्तियों के खिलाफ BSNLEU द्वारा कानूनी कार्यवाही की पहल...
सरकार द्वारा BSNL विरोधी और निजी समर्थक नीतियों के निरंतर रूप से अपनाए जाने से BSNL गहरे संकट में धकेल दिया गया है। BSNL की यूनियन्स और एसोसिएशन्स, BSNL को बचाने और साथ ही उसके कर्मचारियों के हितों की रक्षा के लिए लगातार संघर्ष कर रहे हैं। इस दिशा में, कई हड़ताल और अन्य स्वरूपों के आंदोलन, यूनियन्स और एसोसिएशन्स द्वारा आयोजित किए गए हैं। किन्तु, BSNL की वित्तीय स्थिति बेहद गंभीर हो चुकी है और कर्मचारियों को समय पर वेतन भी प्राप्त नही हो रहा है। कॉन्ट्रैक्ट वर्कर्स को विगत 10 माह से वेजेस का भुगतान नही हुआ है। इस निराशापूर्ण स्थिति का लाभ उठाते हुए, कुछ शरारती तत्व बार बार ट्रेड यूनियन्स और उसके लीडर्स की छवि खराब का प्रयास कर रहे हैं। ट्रेड यूनियन्स और उसके लीडर्स ऐसे तत्वों के लिए एक आसान लक्ष्य हैं। अभी हाल ही में,  BSNLEU और उसके महासचिव कॉम पी. अभिमन्यु की छवि खराब करने के लिए 2 ऑडियो क्लिप्स सोशल मीडिया में वायरल किए जा चुके हैं। BSNLEU विरोधी ताकतों ने इन ऑडियो क्लिप्स को कर्मचारियों के बीच व्यापक रूप से प्रसारित किया है। BSNLEU के ऑल इंडिया सेन्टर ने इस मुद्दे पर चर्चा की और निर्णय लिया कि इन ऑडियो क्लिप्स बनाने वाले और कर्मचारियों के बीच व्यापक रूप से  अपमानजनक टिप्पणियों के साथ ऑडियो क्लिप्स प्रसारित करने वाले अन्य चार व्यक्तियों के खिलाफ अवमानना का प्रकरण दर्ज किया जाए। तदनुसार, इन 5 व्यक्तियों के खिलाफ दिल्ली के तीस हजारी कोर्ट में अवमानना का प्रकरण दर्ज करने हेतु कार्यवाही की गई है। इन सभी पांचों व्यक्तियों को नोटिस जारी कर दिए गए हैं। इनसे जवाब प्राप्त होने के पश्चात प्रकरण दर्ज (file) कर दिया जाएगा।